Минимальная стоимость карт от 250
Партнерская программа по ОПР для компаний по ОТ
Работаем на собственном программном обеспечении
Опыт наших специалистов более 15 лет
Изменения в ТК РФ год 2022
В связи со вступившими в силу с 01 марта 2022 года изменениями
Трудового кодекса РФ согласно ст. 214 и ст. 218 работодатель
обязан обеспечить:
- систематическое выявление опасностей и профессиональных рисков,
их регулярный анализ и оценку, разработку мер, направленных на обеспечение
безопасных условий и охраны труда;
- оценку уровня профессиональных рисков перед вводом в эксплуатацию
производственных объектов, вновь организованных рабочих мест.
Ответственность за охрану труда
В случае необеспечения требований ст. 214 и ст. 218 ТК РФ работодатель несет административную ответственность в соответствии с ч. 1 ст. 5.27.1 КоАП (штраф от 50 000 до 80 000 рублей), при этом уплата штрафа не освобождает работодателя от проведения последующей оценки уровня профессиональных рисков на рабочих местах.
Управление профрисками
Комплекс взаимосвязанных мероприятий, являющихся элементами системы управления охраной труда и включающих в себя меры по выявлению, оценке и снижению уровней профессиональных рисков (ч. 14. ст. 209 ТК РФ).
100% гарантия соответствия законодательству!
Поможем вам избежать штрафов!
Комплект документов под ключ!
От 3 дней!
Универсальность
Наш метод является универсальным и подходит для всех организаций, независимо от численности сотрудников и вида деятельности.
Точность
Основан на Матричном методе и балльной системе оценки рисков. Инновационный метод имеет 11 коэффициентов для более глубокой оценки уровня профессиональных рисков и формирования мер по их устранению.
Законность
Соответствует всем нормам, описанным в "Рекомендации по выбору методов оценки уровней профессиональных рисков и по снижению уровней таких рисков" от 28 декабря 2021 г. № 796.
Индивидуальность
Формирование карт оценки уровня профессиональных рисков происходит индивидуально под каждое рабочее место.
Выполнение от 3 дней
Проведем работы и подготовим документы своевременно. С нами вы не попадете под штрафы.
О руб за срочность
Не берем никаких доплат, в том числе за срочность.
Скидка от 10%
При заказе от двух услуг, скидки на объем. Скидки для постоянных клиентов.
Личный менеджер
Полное сопровождение работы на весь период действия договора. Связь по Whatsapp, Telegramm.
Полнота сведений
Карта ОПР включает 11 коэффициентов для более глубокой оценки рисков и формирования мер по их устранению
Экономия на штрафах
Штраф для юридических лиц от 50 до 80 тысяч рублей.
Возмещение затрат
на мероприятия по ОТ за счет ФСС.
Источниками для выполнения работ являются:
1. Обязательные:
2. При наличии:
* В случае отсутствия сведений ООО "АйТи Финанс" предлагает примерные сведения, исходя из наименования должности и основного вида деятельности организации
Проводится по согласованию с заказчиком:
При выборе одного из способов осмотра рабочих мест мы предоставляем:
По результатам выполненных работ мы предоставляем:
Перечень дополнительно разрабатываемых документов по заявке Заказчика:
Профессиональные риски
от 2 рабочих дней
от 250 за 1 карту
Выезд специалистов оплачивается отдельно
Анализ документов
от 3 рабочих дней
от 7 900 зависит от количества рабочих мест
Проведем подробный анализ действующей системы охраны труда, с целью выявления нарушений, которые могут повлечь за собой штрафные санкции контролирующих органов и выдадим соответствующее заключение с рекомендациями.
Ведение СУОТ
по договору
от 10 550 в месяц
Предоставим комплексное решение по охране труда для вашей организации. Разработаем недостающую и актуализируем имеющуюся документацию по охране труда с учетом специфики деятельности вашей компании. Осуществим поддержание системы охраны труда согласно требованиям действующего законодательства.
Оценка профессионального риска обязательна для каждого работодателя, что непосредственно вытекает из положений Трудового кодекса. Кроме того, законодательный орган возлагает обязанность документировать профессиональный риск, связанный с выполняемой работой, и применять необходимые превентивные меры для его снижения, а также обязанность информировать работника о существующем риске и установленных процедурах и принципах защиты против существующих угроз.
Оценка профессионального риска на малых предприятиях может проводиться самим предпринимателем, ее может проводить специалист по охране труда, работающий в компании, или она может быть поручена внешнему эксперту. Решение о том, кто будет проводить оценку риска, должен принимать работодатель после консультации с работниками. Важно, чтобы эксперт обладал соответствующими компетенциями и достаточными знаниями для распознавания рисков и опасностей и указания их источника. Он также должен знать все процедуры и стандарты, соответствующие конкретным условиям работы. Поэтому данную услугу все чаще передают на аутсорсинг ООО «АйТи Финанс». Также рациональным решением является прохождение специализированных курсов обучения, чтобы в вашем коллективе был собственный специалист с экспертным уровнем знаний в данной теме.
Основной целью оценки является обеспечение безопасности условий. Под оценкой профессионального риска можно понимать тщательную проверку того, что может причинить вред сотруднику на рабочем месте. Однако самое главное — определить, насколько существенны риски на рабочем месте и можно ли их предотвратить соответствующими и достаточными контрмерами. Например, поражение электрическим током может привести к летальному исходу, но в офисных условиях риск очень мал — при условии, конечно, что токоведущие части хорошо изолированы, а металлические части хорошо заземлены.
Оценка риска гарантирует, что вероятность того, что кто-то получит травму или заболеет из-за специфических условий на рабочем месте, будет как можно ниже. Ведь несчастные случаи на производстве и профессиональные заболевания негативно сказываются на предприятии, в том числе, за счет снижения эффективности труда и производства, высоких страховых расходах, траты на возможное участие в судебных разбирательствах и т. д. Проведя оценку рисков, вы можете рассчитывать на выгоду для компании. В краткосрочной перспективе это означает лучшее самочувствие сотрудников и улучшение рабочей атмосферы, когда работодатель заботится об их безопасности и здоровье.
Оценка профессионального риска от ООО «АйТи Финанс» является основополагающим инструментом обеспечения безопасности и здоровья работников на рабочем месте, а ее регулярное проведение – наиболее простым способом создания безопасных условий труда в компании и контроля за состоянием опасностей на рабочем месте.
Компания ООО «АйТи Финанс» – это команда экспертов в области охраны труда, бухгалтерского учета и кадрового администрирования. Опыт наших специалистов - более 15 лет.
Мы - надежный партнер, который готов помочь Вам решить целый комплекс вопросов, необходимых для обеспечения стабильной деятельности предприятия.
Используем собственную запатентованную методику для оценки профессиональных рисков на рабочих местах, состоящую из 11 коэффициентов, для более глубокой оценки уровня профессиональных рисков и формирования мер по их устранению. Индивидуальный подход и гибкая система ценообразования позволяют ООО «АйТи Финанс» взаимодействовать с предприятиями среднего и крупного бизнеса любой формы собственности.
Аккредитованы, как организация, осуществляющая деятельность в области информационных технологий от 25.02.2022 под № АО-20220225-3689305446-3 в Министерстве цифрового развития, связи и массовых коммуникаций Российской Федерации. Имеем аккредитацию в Министерстве труда и социальной защиты №7626. Внесены в реестр операторов, осуществляющих обработку персональных данных, Федеральной службы по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций под регистрационным номером 77.21.019601.
Оказываем услуги на базе собственного программного обеспечения ИС "ФинИнтелл" (зарегистрирована в реестре программ для ЭВМ под № 2022613750).
Приглашаем к сотрудничеству!
Адрес
г. Москва, ул. Мытная, д. 46, стр. 5, этаж 2.
Телефон
Почта
Схема проезда